Das richtige
Stellenangebot
Wählen Sie aus unseren offenen Stellen das für Sie passende Angebot oder entscheiden Sie sich für eine Initiativbewerbung.
Die Bewerbung
Schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail aber auch gerne per Post.
Sichtung der
Unterlagen
Die Personalabteilung sichtet und prüft gemeinsam mit der Fachabteilung Ihre Unterlagen. Stimmt die Mischung aus Fähigkeiten und Motivation, kommen Sie in die engere Auswahl.
Persönliches
Bewerbungsgespräch
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen und mehr über Sie persönlich, Ihren Werdegang und Ihr Interesse an dem Job, zu erfahren. Gleichzeitig beantworten wir gerne Ihre Fragen.
Kennenlern-Tag
Bei dem folgenden Kennenlern-Tag haben Sie die Möglichkeit, Ayanda, die Kollegen und Ihre zukünftigen Aufgaben kennenzulernen. Wir können uns nochmals von Ihnen überzeugen.
Wir stellen Sie ein!
Sie haben uns überzeugt und wir können Ihnen ein attraktives Angebot unterbreiten. Jetzt müssen Sie nur noch den Vertrag unterschreiben (und wir können Sie willkommen heißen.)
Der erste Eindruck zählt! Tipps für die Bewerbung
Egal ob Anschreiben, Lebenslauf oder das Vorstellungsgespräch: jeder Bewerber ist individuell und bekommt bei Ayanda eine faire Chance. Damit Sie einen gelungenen ersten Eindruck hinterlassen, haben wir einige Tipps für Ihre Bewerbung.
Die Stellenbeschreibung
Lesen Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig und prüfen Sie, ob Sie den jeweiligen Anforderungen entsprechen können. Geben Sie in Ihrer Bewerbung genau an, auf welche unserer Stellen Sie sich bewerben.
Das Anschreiben
Die Bewerbung beginnt mit dem Anschreiben. Hier stellen Sie sich kurz vor, legen dar, für welche Stelle Sie sich bewerben und wie Sie darauf aufmerksam geworden sind. Indem Sie Ihre Erfahrungen und Stärken schildern, bringt Ihr Anschreiben auf den Punkt, warum genau Sie die richtige Wahl für uns sind.
Der Lebenslauf
Oft fällt unser erster Blick auf Ihren Lebenslauf. Dieser gibt uns – übersichtlich und informativ – einen guten ersten Überblick über die wichtigsten Stationen Ihres Werdegangs. Dabei können Sie auch gerne einige Ihrer persönlichen Interessen angeben und ein Bewerbungsfoto einfügen.
Die Anhänge
Erreichte Abschlüsse, absolvierte Praktika oder Ihre Berufserfahrung können Sie durch das Mitschicken der Kopie/des Scans des entsprechenden Zeugnisses belegen.
Haben Sie an alles gedacht?
Nehmen Sie sich Zeit für Ihre Bewerbung – das steigert Ihre Erfolgschancen.
Checkliste für eine gute Bewerbung
- Persönliches Anschreiben
- Vollständiger tabellarischer Lebenslauf
- Zeugnisse und weitere Nachweise
- Dokumente im gängigen Dateiformat (Word, PDF)
- Rechtsschreib- und Grammatikprüfung
- Seriöse E-Mail Adresse z.B
vorname.nachname@mustermail.de
Aufregung vor dem ersten Arbeitstag? Keine Sorge.
Bei Ayanda möchten wir Ihnen einen besonders guten Start in den neuen Job ermöglichen. Dazu gehört ein herzliches Willkommen und ein speziell auf Ihre Aufgabe abgestimmter Einarbeitungsplan.
Nach der ersten Begrüßung geht es auch schon los.
In den ersten Tagen durchlaufen Sie die verschiedenen Abteilungen unseres Hauses und lernen die Teams und Kollegen kennen.
Dazu gehört natürlich auch das Kennenlernen unserer Produktion, dem Herzstück des Unternehmens. Hier unterstützen Sie das Team bei der täglichen Arbeit und lernen, wie unser Produkt vom Rohstoff bis zur fertigen Kapsel hergestellt wird.
Nach kurzer Zeit sind Sie bestens gerüstet für den Start und die weitere Einarbeitung in Ihrer Fachabteilung..
Wir suchen Sie!
Finden Sie noch heute Ihre berufliche Zukunft bei Ayanda.
Erfahren Sie jetzt mehr über unsere offenen Stellen und die jeweiligen Anforderungen.
Finden statt Suchen!
Lernen Sie Ayanda und unsere vielfältigen Aufgaben und Angebote kennen. Sicherlich finden auch Sie Ihren perfekten Karriereweg bei uns.
